退職前に何も記入していない離職票にサインと印鑑を押してほしいと会社に言われたのですが。
会社側に何か都合の良い事はあるのでしょうか?

期間社員で契約更新が無く期間満了での退職です。
助成金や退職後のトラブル回避などを想定しての事なのか正直説明があやふやだったので質問させていただきました。

会社の方は事務処理を円滑に進める為にとしか言わず意図が不明です。
普通は退職後に会社から送られてき離職票にサインと印鑑してハローワークに持っていくと思うのですが・・・。
退職者の手続きを会社で行っています。

左側は住所、氏名を書いたのみ、右側は退職の理由を書いた(丸を付けた)のみの離職票に退職者から押印をもらっています。

左側には支払った賃金を書く為、退職月の賃金が確定するまで記入ができない為、先に押印してもらっています。

うちの会社も事務手続きをスムーズにする為にそうしています。
退職された方に早めに離職票を渡す為ですね。

どうしても賃金が確定し会社側が記入し、郵送して押印してもらって…というのは時間がかかってしまうので。

なにも意図はないのですが、不信だろうな…と私自身もたまに思います。

しかし、契約期間満了による退職は、会社側は離職票と一緒に契約書の写しをハローワークに提出しなくてはならない為、悪さはできないですし、安心して良いかと思いますよ!
失業保険の受給期間延長中(出産が理由です)に、主人の転勤(大阪より東京へ)が決まりました。現在申請中の職業安定所へ行って行う手続きはありますか?また書類等、必要なものがあればお教えください。
結婚により兵庫県より大阪へ転居したため、仕事はその時にやめています。転居が3月31日と急で、主人も連日残業・飲み会のため2歳の子供もおり時間もなかなかありません・・・。手続きがあるのでは??と、焦っております。
出産から間もないのに転勤とは大変ですね。
出産・育児を睨んで受給期間を2~3年延長?して現在は失業給付金が停止している、ということですね?
東京の転居先は決まっていますか?
まず、ハローワークに出向き変更届の手続きをして下さい。
引っ越し後に所轄のハローワークで住民票を持って再度手続きをします。
東京には上野、渋谷、新宿、飯田橋、立川他、17ヵ所のハローワークがあります。
ホームページでご確認下さい。
ハローワーク
会社の都合で退職しました。
明日ハローワークで申告した場合、次に呼ばれるのは何日後ですか?
約12年雇用保険に加入していて、現在54歳です。

支給額は何ヶ月分になるか分かる方がいましたら宜しくお願いします。
明日はじめての来所ですよね。
間、14日あいて次の呼び出し、そしてまた12日位あいて呼び出しですね。
土、日などはさむとまた若干かわるかと思います。
そして金額・日にちですが辞めた理由などで変わってきます。
明日説明があるかと思いますが時間もかかります。
職安により時間もさまざまなようですが今、雇用保険の申請の方が多いようです。
時間に余裕を持ってお出かけ下さい。
金額ですが辞める前6ヶ月の平均日給を出して年齢により給付金額、給付期間が変わります。
(年齢により上限があります)
会社都合との事ですが会社の倒産、解雇、契約期間切れなど番号があるのですが
それでも違ってきます。
一例としまして・・・
倒産・解雇の場合=45歳以上60歳未満、雇用されていた期間10年以上20年未満では、
270日分との事です。
(これは受給者のしおりを参考にしています。)
いろいろめんどくさいようですがこれも稼ぎ!と思って来所して下さい。
自分がずーっと支払ってきたのですから是非いただいて下さい。
会社都合の正当な理由の場合はじめの来所から3回目の初回認定日より
6日以内に給付とも聞いた事があります。
重要なのはどうしてそこの会社を退職したのか・・・と言う事みたいですね。
自己都合は最悪です。
待機期間3ヶ月は0円ですよ。
よ~く説明をお聞きになってわからない、納得できない事は質問してみて下さい。
私がここで説明しましたのは「受給者のしおり」と知人の経験者から聞き
説明しました。
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